צביקה מוסקוביץ - הכשרת עובדים טכניים באמצעות מציאות רבודה | ספוקן וורד ללמידה 2020
] חברות טכנולוגיה רבות קראו לקונגרס האמריקני להקל על ההגבלות על הגירה גבוהה, משום שהן אינן מצליחות למצוא עובדי טכנולוגיה מוסמכים למלא משרות פתוחות. עם זאת, רבים מעובדי ה- IT הוותיקים טוענים כי הם לא מצליחים למצוא עבודה.
יותר מתריסר עובדי IT ותיקים, אשר התקשרו באמצעות גילדת המתכנתים ומבקר ההגירה הגבוה נורמה מטלוף, פרופסור למדעי המחשב באוניברסיטת קליפורניה בדייוויס, אומרים שהם לא מצליחים למצוא מקומות עבודה, כאשר רבים מהם מצביעים על שפע של עובדים זולים הזמינים דרך תוכנית הויזה 1-H.
רוברט וייד, בן 50, שדות הנדסה במשך 27 שנים, עבד 10 חודשים מתוך האחרון 40, הוא אמר. שמונה חודשים עברו מאז השכר האחרון שלו, למרות שהוא בעל תואר ראשון בהנדסת חשמל ותואר שני בהנדסת תעשייה, עם דגש על אינטראקציה בין האדם / המחשב ועל עיצוב ממשק המשתמש.
מחקר שנערך לאחרונה משמאל טנק, המכון למדיניות כלכלית, נראה לגבות תביעות על ידי וייד ועובדי IT ותיקים אחרים. לארה"ב יש שפע של עובדים בתחומי המדע והטכנולוגיה, כך קובע מחקר EPI. עם זאת, רק מחצית מתלמידי ארה"ב הבוגרים בתחומי המדע, הטכנולוגיה, ההנדסה והמתמטיקה (STEM), מקבלים עבודה בתחומים אלה, כך קובע המחקר. מחקר EPI היה "גדוש בנתונים פגומים, בתביעות מוגזמות ובעובדות שגויות". המחקר מתבסס על נתוני 2009, כאשר ארה"ב עדיין התאוששה מהמיתון, כתב רוברט הופמן, סגן נשיא בכיר ליחסים בממשל של ITI, במאמר שפורסם בבלוג.
ווייד, מאינדיאנפוליס, אינדיאנה, אמר שהוא מוכן לעבור לעבודה והוא הסתכל בטקסס, פלורידה, טנסי ומדינות אחרות. "הסיפורים הם בדרך כלל שיש להם טונות של עובדים מובטלים מקומי לבחור לבחירה אז למה שהם ירצו לשלם לי לעבור לשם?" הוא אמר בדוא"ל. "גם אני הצעתי לשלם את המהלך בעצמי, ועדיין לא כלום." וייד משכה את הקו כדי לקבל הכשרה נוספת. "אני אקח את כל ההכשרה שהחברה רוצה שאני אקח, אבל אני לא מבזבז את החסכונות שלי כדי לקבל עוד תארים ועוד אישורים רק בתקווה שחברה כלשהי תעסיק אותי", הוא אומר. "זה הכול יריות חרא." "אולי הוא לא יכול לבחור את האזור הנכון כדי להתמקד בו, "אמר. "הדרך היחידה לדעת בוודאות היא אם חברה תשלם לך לקחת את האימונים," הוא אמר. כבר יש לי תואר שני מסריח ו -27 שנות ניסיון ואני מתקשה למצוא עבודה. "
ווייד ורבים אחרים מחוץ לעבודה ותיקי IT אומרים כי קשה להתחרות עם עלות נמוכה יותר של עובדים זרים. "חברות שרובן פשוט רוצות עובדים זולים, או שהן רוצות שמישהו שכבר עשה את העבודה המדויקת שהם מעסיקים עבורן", הוא אומר. "חברות רבות מציבות דרישות עבודה ספציפיות במיוחד בניסיון לסלק עובדים ותיקים", אמר ווייד עובדי IT מנוסים אחרים. עובדים ותיקים יכולים להכשיר את עצמם לשפות תכנות חדשות או כלים, אבל זה לא מבטיח עבודה, הם אומרים.
קתלין קיו
"אזורים מסוימים הם כל כך חדשים, כמו ענן דברים, מעט מאוד אנשים יש ניסיון זה, "אמר וייד. "אז אם הם מעסיקים אותי, או אזרח חדש גראד, או להביא אשרת H-1B, הם יצטרכו להכשיר את כולם."
עובדי IT ותיקים עשוי להיות קשה יותר למצוא מקומות עבודה, במיוחד אם הם צריכים המעסיק אימון, אמרה מליסה Bockrath, סגן נשיא ומנהיג הקבוצה של יחידת ה- IT של שירותי קלי. "אתה יכול לקחת ילד מחוץ לקולג 'שיש לו כמה מיומנויות טכניות הליבה טוב … ואתה יכול לשים את אותה כמות של הכשרה ולקבל אותם פרודוקטיביים ליישום הספציפי שלך, ואת בסיס השכר שלהם הוא הרבה יותר נמוך" מאשר מישהו עם 15 או 20 שנות ניסיון בתחום ה- IT, היא אמרהסיפורו של וייד מהדהד אותם מעובדי IT ותיקים אחרים.
ג'ון דונלדסון, מפתח תוכנה בן 51, שעובד מחוץ לאוקטובר, ממשיך לעקוב אחרי הדופ וכישורים חמים אחרים, אבל הוא לא מקבל הצעות עבודה. דונלדסון יש גם ניסיון עם SQL, Java תכנות מודלים נתונים, אחרים כביכול מיומנויות ביקוש. "בתחום הפיתוח התוכנה, אתה גם לשמור על מעודכן מה הנוכחי, או שאתה מת," הוא אמר. "יש לי את הצלעות, מאוד מנוסות ומוסמכות לחלוטין". חברות רבות המחפשות אנשי IT הן "בררן יתר על המידה", ומאפשרות להן להעביר עובדים ותיקים עם ניסיון דומה, אבל לא בדיוק, הם רוצים, אמר דונלדסון, מאוקלנד, קליפורניה. "כל מפתח תוכנה הגון למחצה יכול לקפוץ ישר לשפות האלה", הוא אומר.
"אני עושה את זה סוג של עבודה מאז שקיבלתי BS שלי ב מדעי המחשב … בשנת 1986, "היא אמרה בדוא"ל. "אני פשוט סירבתי לעבוד אחרי פגישה מוצלחת מאוד עם צוות ניהול הנתונים בתאגיד גדול, הבטיחו לי על ידי המגייס שלי שהם יעשו הצעה בתוך שבוע, מישהו נכנס עם אדם זול יותר, אז העבודה הזאת איננה. "
Dewing, 61, עברה לניו יורק כדי לקחת פרויקט, ואז פוטר והוחלף על ידי עובד זר, היא אמרה. היא דילגה לאחרונה דיברה על שיחה בשיעורים נמוכים, לדבריה. "אני אישית מרגישה שזה מעליב להתייחס אלי כמו אל סחורה, "אמרה. "ההנחה היא להיות, לקבל את שיעור נמוך מספיק ואתה תהיה שכרו."
Dewing יש שני חברים מעל גיל 50 שגם הם לא יכולים למצוא עבודה ב- IT, היא אמרה.
אחד לשעבר עובד IT "עובד כמו כלב, ואחד חי על פחי מיחזור ובקבוקים, שאותם היא מוציאה מפחי אשפה ", אמרה גרג סטשנקו, שעלה לארה"ב מברית המועצות לשעבר ב -1987, אמר כי הוא לא עבד מתמיד מאז 2002. תושב עמק הסיליקון הוא בעל תואר שני בהנדסת חשמל, תואר ראשון בהנדסת חשמל, וקיבל תואר שני בביוכימיה וביולוגיה מולקולרית בשנת 2010.
סטשנקו, 51, עבד כננוטכנולוגיה מהנדס תוכנה ומהנדס תכנון חומרה דיגיטלי. "אני מובטל, על רווחה", הוא אמר בדוא"ל. "מאז 2002, היו לי רק תקופות קצרות מאוד של עבודה זמנית בתור מהנדס, יועץ, פקיד במלון וקשר של הום דיפו."
הוא לקח קורסים במכללה לאורך כל שנות האבטלה שלו, הוא אמר. "אני יותר משכיל ומנוסה יתר על המידה", הוסיף. "העומק והרוחב של החינוך והניסיון שלי בקושי התאמתו, אני מסוגל לבצע כל עבודה בתחום האלקטרוניקה, התכנות והביו-רפואה, ואוכל לעלות במהירות בתוך שבוע או שבועיים, אין לי עבודה בארץ הזאת ".
שאל אם הוא שומר על מיומנות הנוכחית שלו, אמר סטשנקו קשה לנחש מה חברות גיוס רוצה, כאשר הטכנולוגיה משתנה כל הזמן.
אם למפתח יש ניסיון אנדרואיד 2.0, "החברה תהיה שכירת רק מישהו שיש לו לפחות 6 חודשים של ניסיון 4.0," הוא אמר. "ואתה לא יכול לקבל את החוויה הזאת, אלא אם כן אתה נשכר, ואתה לא יכול להתקבל לעבודה, אלא אם כן יש לך ניסיון כזה, זה מצב העופות והביצים."
H-1B הרפורמה דיון pits חברות טק נגד עובדי IT ותיקים
חברות טכנולוגיה רבות בארה"ב דוחפים קשה השנה לעלייה מספר המהגרים בעלי המיומנות הגבוהה שהורשו להיכנס למדינה, אך רבים מעובדי ה- IT הוותיקים מפקפקים במניעיהם לרצות להגדיל את מספר הויזות במסגרת תוכנית H-1B השנויה במחלוקת.
Windows 10 מציעה oodles של תכונות חדשות שניתן לחקור מספק אחד ממשקי המשתמש הטובים ביותר הכוללת. עם זאת, אם יש לך יותר מדי קבצים חשובים ותוכניות יישום על שולחן העבודה שלך, זה די ברור כי ייתכן שאתה נאבק לשמור אותם מאורגנים. יש לנו את המשגר הטוב ביותר יישום שולחן העבודה עבור Windows 10/8/7. אלה חינם App או משגרי תוכנית, המכונה גם בשם הרציפים, לעזור לך להפעיל את התוכניות שלך מהר ולשמור על שולחן העבודה שלך מאורגן.
הרבה זמן זה מרגיז אם אתה רוצה לחפש פריט על שולחן העבודה, אשר חסר ארגון סמל. לדוגמה, רק לדמיין אם אתה רוצה לפתוח קובץ חשוב במהירות או במהירות להוסיף פריטים לרשימת מטלות בלוח השנה שלך. זה פשוט קשה לאתר ולגשת לתוכנית את הסמלים שולחן העבודה Hotchpotch. כמו כן, חלק מכם עשויים לרצות להשיק תוכנות אפילו מהר יותר על ידי רצף של קליקים על המקלדת.
Microsoft Word הוא בעל היכולת המובנית לשמור מסמכים כ- PDF. זה לא דורש ממך להוריד ממיר כדי לעשות את העבודה. מוקדם יותר, למדנו כיצד להגן באמצעות סיסמה על מסמכי Office. היום, אנו רואים את השיטה של סיסמה להגן על קובץ PDF ב- Word 2013. הדרכה היא עבור משתמשי Office שאינם מודעים לתכונה למצוא ב- Word המאפשר לך סיסמה להגן על קבצי PDF גם כן.
שים לב שאם אתה מאבד את הסיסמה עבור הקובץ, לא תוכל לשחזר אותו ללא שימוש בתוכנת שחזור סיסמה. לכן, אני ממליץ לך לאחסן את כל הסיסמאות במקום בטוח אם אתה מתכנן להשתמש בתכונה זו להגנה על מספר רב של קבצי PDF.