Foxconn: An Exclusive Inside Look
שלושה עובדים במפעלים של פוקסקון בסין נפלו בשבועות האחרונים למותם, והמשטרה חוקרת, לדברי החברה. ב -27 באפריל וב -14 במאי, שני עובדים המועסקים בפוקסקו המפעל בג'נג-ג'ואו, סין, ירד בנפרד למותם, על פי ענקית הייצור הטייוואנית. ב- 11 במאי נמצא גם עובד נוסף ממתקן צ'ונגקינג של פוקסקון. וידאו שפורסם באינטרנט הראה לכאורה את העובד נופל מבניין.
המשטרה חוקרת את האירועים. אבל פוקסקוון אמר כי שני מקרי המוות בג'נג-ג'ואו אינם קשורים לענייני עבודה, על פי בדיקה פנימית של החברה. "ההתאבדות היא נושא מורכב", אמרה החברה בהצהרה, "אין סיבה אחת שניתן לצטט כל מקרה שכזה. "
ניו יורק מבוסס העבודה בסין Watch דיווחו גם כי עובד רביעי קפץ אל מותו ב -24 באפריל ליד הקמפוס של ז 'נגז' ו החברה. פוקסון, לעומת זאת, אמר כי העובד היה למעשה גבר בן 24 שהגיש בקשה לעבודה עם פוקסקון בלבד, אך מעולם לא עבד במפעל. דו"ח ביקורת חדש, מצביע על שיפורים מתמידים שנעשו בתנאי העבודה במפעלים Foxconn בסין. הדו"ח, לעומת זאת, רק פיקוח על התנאים בשלושה מתקנים נפרדים הממוקם בערים הסיניות שנזן וצ'נגדו.
Foxconn מעסיקה מעל 1.2 מיליון עובדים בסין ובונה מוצרים עבור אפל, Hewlett-Packard, מיקרוסופט ועוד רבים אחרים high- פרופיל ספקים טק. אבל בשנת 2010, שורה של התאבדויות עובדים במתקני החברה עוררה ביקורת על נוהלי העבודה של Foxconn.
הרשויות המקומיות בז'נגז'ו לא יכלו להגיע לתגובה ביום שני. אבל עובד של פוקסקון בז'נגז'ו האשים את ההתאבדויות לכאורה בסביבת העבודה. "אני חושב שזה היה הלחץ מהתפקיד וגם כמה בעיות אישיות שגרמו לו", אמר העובד, שרצה ללכת לשם ללא שם. "אנחנו עובדים בסביבה סגורה ואנשים לא יכולים לפרוק את העניינים שלהם, אז במקום זה עובדים קופצים מהבניינים ומתים". המפעלים הטילו במקור "מצב שקט" על רצפת המפעל, דנים בנושאים שאינם קשורים לעבודה בעבודה. אבל החברה מיהרה להרים את מדיניות העבודה לאחר שהתקשורת דיווחה על האיסור על הדיבור, אמר העובד.
Foxconn, לעומת זאת, הגן על המידה כנדרש לבטיחות. "אנו מעודדים את העובדים לצמצם את הדיונים שאינם קשורים לעבודה ולהבטיח שהם לא יפריעו לעמיתיהם, במיוחד כאשר הם פועלים במכונות", אמרה היום (יום ב ') חברת הענק הטאיוואנית נוקטת בצעדי קיצוץ שעות נוספות של העובד כדרך לשיפור תנאי העבודה. Foxconn רוצה להגביל את שבוע העבודה ל -49 שעות עד יולי.
המדיניות החדשה, עם זאת, עלולה לגרום ללחץ נוסף על כוח העבודה של Foxconn בז'נגז'ו.
"קיצוץ שעות נוספות אינו אומר שהעומס על העבודה הוא פחות, "אמר העובד. "בעבר עבדנו 10 שעות, אבל עכשיו אנחנו צריכים לסיים את אותה כמות עבודה בשמונה"
אינטל תשקיע 7 מיליארד דולר במפעלים בארה"ב, 7 מיליארד דולר בשנתיים הקרובות כדי לחדש שלושה מפעלי ייצור בארה"ב, ומנכ"ל החברה קרא לחברות אמריקאיות אחרות להשקיע גם בעתיד כדרך למאבק במיתון כלכלי.
אינטל תעדכן את מפעלי הייצור באריזונה, ניו מקסיקו ואורגון לבניית שבבי מעבד 32 ננו-מטר חדשים, פול אוטליני, נשיא ומנכ"ל החברה. ביום שלישי הקרוב, אינטל רואה בזמנים הכלכליים הקשים הזדמנות להשקעה בעתיד, אמר אוטליני ל- Economic Club of Washington, "קשה כמו הזמנים האלה, אנחנו לא ממצמצים," הוא אמר. "היום, אני שמח להודיע על כוונתנו להטביע את המלים" שעשו באמריקה "על מוצרים אינטל עוד יותר בחודשים ובשנים הבאות". הוא קרא לחברות אמריקאיות אחרות להצטרף לאינטל, עשרות חברות מפילות עובדים. "עתיד בטוח דורש השקעה
סמסונג ביקורת על שעות עבודה ארוכות במפעלים ספקים בסין
למרות המאמצים של סמסונג אלקטרוניקס לתקן את הפרות העבודה במפעליה בסין, אבל למרות המאמצים של סמסונג אלקטרוניקס לתקן את הפרות העבודה במפעליה בסין, מעט מאוד השתנה אצל כמה עובדים. "
Foxconn, סמסונג פנים בעיות עבודה במפעלים סיניים
Foxconn ו Samsung מנסים לאזן את הדרישות של העובדים ואת לקוחות החברה האלקטרוניקה שלהם. שתי החברות מתכוונות להפיל את העובדים שעות נוספות במפעלים שלהם בתוך גבולות החוק של סין.